36氪得悉,上海近屿智能科技有限公司(以下简称:近屿智能)近来宣告完结天使轮融资,出资方为科大讯飞及金沙江创投,详细金额没有发表。
近屿智能成立于2019年3月,是一家AI招聘范畴的商业规划以及立异咨询服务公司,旗下有“AI得贤招聘官”以及“AI猫渴模仿面试”两款产品,期望使用AI技能处理传统企业招聘办理本钱高、流程长等痛点。
AI得贤招聘官是一款人工智能面试产品,上线于2019年7月,体系包含职位发布、简历办理、面试流程查询、AI面试等功用。据介绍,AI得贤招聘官是AI万能面试官“Molly”的第三代体系,后者上线于2018年2月,是我国首个AI面试SaaS渠道。
在AI面试环节,提名人收到HR发送的面试暗码后,经过AI得贤招聘官网页或许小程序进行登录面试。面试采纳结构化面试与情形化事例面试的办法,对提名人的认知才能、领导力、担任力进行调查。体系经过语义辨认、表情辨认以及声响辨认算法收集信息,根据担任力模型对提名人输出分值陈述。最终,面试视频会被译成文字,连同视频和陈述一同传送给用人企业。
图片来自:AI得贤面试官小程序
近屿智能面试题可根据企业详细岗位需求来做定制,详细测验类型有Talent DNA测验、认知才能测验等。Talent DNA测验由5道开放式发问组成,首要调查提名人领导潜力。认知才能测验旨在测验提名人的文字表达才能、笼统思维才能、反应速度、空间辨认才能等,标题类型包含数学推理、回忆跨度、智力测验等。
另一款产品AI猫渴模仿面试经过AI算法对求职者的表情、声响、担任力进行详细分析,向求职者提出反应定见,协助其进步面试水平。
现在,近屿智能已与科勒我国、美菜、阿卡索外教网等达到协作。2019年8月,近屿科技参加我国中文信息学会和我国人工智能学会。
据业内人士泄漏,AI得贤的形式更像是带人工智能面试功用的提名人办理体系(ATS),因而关于AI得贤而言,除了需求细心考虑人工智能面试这个点,还需求细心考虑全体招聘环节的协同和效率性。
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图片来自:Pixabey